Tag: naspi
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Il personale scolastico che deve bloccare la disoccupazione ( NASPI) deve contattare gli uffici patronato ITAL UIL. Bisogna inviare UNA MAIL all’ ufficio ITAL in cui si era recati per la richiesta di Naspi, mettendo in copia il Segretario UIL SCUOLA Giovanni Guglielmi IMPORTANTE è SCRIVERE IL PROPRIO NOME E COGNOME, IL CODICE FISCALE, LA…
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L’INPS ha finalmente chiarito i rapporti tra la prestazione di disoccupazione Naspi e il diritto alla pensione “Quota 100”. Con circolare n. 88/2019, condiviso il parere del Ministero del Lavoro, l’Istituto previdenziale illustra i rapporti tra alcuni trattamenti pensionistici anticipati (pensione Quota 100, pensione anticipata, opzione donna e lavoratori precoci) e la prestazione di disoccupazione…
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Circolare Inps n. 174 del 23 novembre 2017: compatibilità e cumulabilità della Naspi con alcune tipologie di attività lavorative e con alcune tipologie di reddito. L’INPS, con la circolare n.174 del 23 novembre 2017, fornisce alcune precisazioni, rispetto a quelle a suo tempo fornite, in ordine alla compatibilità dell’ indennità di disoccupazione Naspi con alcune tipologie…
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RICHIEDI CONSULENZA SU QUESTO ARGOMENTO al patronato ITAL UIL della tua provincia Dipendenti, co.co.pro., autonomi: sono attivi i nuovi trattamenti di disoccupazione; quali sono i soggetti interessati, la durata ed a quanto ammonteranno gli assegni. esempio: un ingegnere libero professionista, che nell’anno 2014 non ha superato il reddito di € 4800; dato che penso di…
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Dall’anno scorso l’indennità di disoccupazione si chiama NASPI, acronimo che significa Nuova Assicurazione Sociale per l’Impiego. Allo scadere dei contratti a tempo determinato, il personale supplente della scuola può richiedere questa prestazione economica, se sussistono i requisiti che vedremo più avanti. La NASpI infatti spetta ai lavoratori con rapporto di lavoro subordinato che abbiano perduto…
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Finisce la scuola, arriva la NASPI. Guida alla richiesta dell’indennità di disoccupazione docenti ed ATA precari In ogni caso i nostri uffici di patronato ITAL UIL sono disponibili a supportare ed inviare richieste. L’ordinamento giuridico a tutela della maternità permette alla lavoratrice madre di percepire il sostegno contro la disoccupazione Naspi anche nel casi di…
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DOPO IL CASO LAVORATORI STAGIONALI ECCO IL SECONDO “BUCO” NEL JOBS ACT: PER 1/3 ( oltre 300 MILA PERSONE) DELLE LAVORATRICI E LAVORATORI DOMESTICI NON CI SARANNO LE TUTELE DELLA NASPI A cura della Uil Servizio Politiche Territoriali Con la Pubblicazione sulla “Gazzetta Ufficiale” degli ultimi Decreti Legislativi si conclude l’attuazione della Legge Delega del…
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Si invia in allegato alla presente la circolare Inps n° 142/2015 che interviene ulteriormente e a poco più di due mesi dalla precedente, sulla disciplina della Nuova Assicurazione Sociale per l’Impiego. Con questa circolare l’Istituto intende fornire nuovi chiarimenti di carattere “operativo-amministrativo” su questioni precedentemente non trattate ed al contempo elementi utili alla interpretazione di…
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Con il decreto approvato il 20 febbraio si è previsto che a partire dal 1 maggio 2015 l’indennità di disoccupazione costituita da Aspi e Mini Aspi è stata sostituita dalla NASpI. La durata della NASpI sarà calcolata in base alla contribuzione versata dal lavoratore per un massimo di 24 mesi per chi ha versato almeno…
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In allegato le schede relative a Naspi e Dis Coll. In allegato l’intervista a Giuseppe Pozzi, ITAL UIL AL Allegati: NASPI.pdf DIS_COLL.pdf Intervista a Giuseppe Pozzi, ITAL UIL